Mitarbeiter Leadmanagement im Vertrieb (m/w/d)
TypeFull-time job
LocationGermany
Posted1 hour ago
Wochenarbeitszeit 20h / 30h oder 40 h möglich
Standort: all / remote
Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Aus- und Weiterbildung.
Die TÜV Saarland Bildung + Consulting GmbH gehört zu den führenden Anbietern beruflicher
Weiterbildung in Deutschland. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Mitarbeiter
Leadmanagement Vertrieb (m/w/d).
Aufgaben
Übernahme des Leadmanagements im Vertrieb
Analyse von Leads aus dem Bereich Marketing
Telefonische Kontaktaufnahme mit Leads, Kontakten und Unternehmen zur Vorstellung unseres Seminarportfolios
Zusammenarbeit und Unterstützung des Key Account Management
Kundenerstgewinnung
Qualifikation
Kaufmännische Ausbildung oder Studium
Verständnis von betriebswirtschaftlichen Kennzahlen und Zusammenhängen
Erste Erfahrungen im Vertrieb oder Vertriebsumfeld
Erfahrungen im Umgang mit einem CRM-System
Vorliebe für telefonischen und direkten Kontakt mit Kunden
Strukturierte Arbeitsweise sowie Teamgeist und Eigeninitiative
Benefits
Eine zukunftsorientierte Aufgabe mit großem Gestaltungsspielraum in einem sehr stabilen Unternehmen
Arbeiten in einem sich im Aufbau befindenden Team mit kurzen Entscheidungswegen und dynamische Umsetzung von neuen Ideen
Arbeiten in einer Wachstumsbranche mit großem Potential für die berufliche und persönliche Weiterentwicklung
Attraktive Vergütung und ein flexibles Arbeitszeitmodell
Remote arbeiten möglich
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der beruflichen Weiterbildung.
Bewerbungen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) senden Sie bitte an uns.
Originally posted on Himalayas
Standort: all / remote
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Weiterbildung in Deutschland. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Mitarbeiter
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Aufgaben
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Analyse von Leads aus dem Bereich Marketing
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Zusammenarbeit und Unterstützung des Key Account Management
Kundenerstgewinnung
Qualifikation
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Verständnis von betriebswirtschaftlichen Kennzahlen und Zusammenhängen
Erste Erfahrungen im Vertrieb oder Vertriebsumfeld
Erfahrungen im Umgang mit einem CRM-System
Vorliebe für telefonischen und direkten Kontakt mit Kunden
Strukturierte Arbeitsweise sowie Teamgeist und Eigeninitiative
Benefits
Eine zukunftsorientierte Aufgabe mit großem Gestaltungsspielraum in einem sehr stabilen Unternehmen
Arbeiten in einem sich im Aufbau befindenden Team mit kurzen Entscheidungswegen und dynamische Umsetzung von neuen Ideen
Arbeiten in einer Wachstumsbranche mit großem Potential für die berufliche und persönliche Weiterentwicklung
Attraktive Vergütung und ein flexibles Arbeitszeitmodell
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