IT Projects Coordinator Managed-Services (m/w/d)

Do you want a job with a purpose?
And do you want to make healthcare safer, better and more reliable?
Join our Team!
Begleite uns als IT Projects Coordinator Managed-Services (m/w/d)
bei Dedalus, einem der weltweit führenden Unternehmen für Healthcare-Technologie, in Bonn (oder deutschlandweit im Homeoffice), und leiste die beste Arbeit Deiner Karriere – mit einem nachhaltigen Beitrag für eine bessere Versorgung und einen gesünderen Planeten.

Deine Aufgaben:

Du koordinierst Projekte für den Rollout von Software-Updates und Patches in den komplexen Systemlandschaften unserer Kunden

Bewertung der Systemumgebungen vor der Umsetzung, durch Analysen auf Basis von technischen Anforderungen

Kommunikation und Abstimmung mit Kunden, internen Teams und externen Dienstleistern

Bestehende IT-Prozesse werden durch Dich analysiert und auf Basis deiner Erfahrung angepasst

Du definierst Abläufe mittels Dokumentation, Training und Anforderungsmanagement

Automatisierungsmöglichkeiten werden von Dir identifiziert und bis zur Umsetzung begleitet

Auf Basis Deiner bisherigen Erfahrungen in der Einrichtung und Pflege von Systemen übernimmst Du nun die Koordination dieser Tätigkeiten.

Dabei orientierst Du Dich an den Best Practices von ITIL

Dein Profil:

Du hast bereits Erfahrungen als Fachinformatiker oder in vergleichbarer Tätigkeit in der Einrichtung von Systemen

Aufgrund Deiner Ausbildung besitzt Du ein gutes IT-Basiswissen, welches Dir ermöglicht, Abhängigkeiten innerhalb einer IT-Infrastruktur zu erkennen und zu berücksichtigen.

Deine Zuverlässigkeit spiegelt sich in der Qualität Deiner Arbeit wider.

Es mangelt Dir nicht an Motivation, Durchsetzungsvermögen sowie Problemlösungskompetenz.

Du bist offen für Veränderungen und zeichnest Dich durch Deine Kundenorientierung aus.

Du verfügst über eine strukturierte sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise und arbeitest gerne im Team.

Der Umgang mit Microsoft Office ist für Dich selbstverständlich.

Kenntnisse von ITIL sind von Vorteil.

Wir bieten Dir:

Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit attraktivem Gehalt für eine langfristige Perspektive

Verantwortungsvolle und spannende Aufgaben in einer zukunftsorientierten Branche

Professionelles Onboarding

Nette Kollegen, die Dich gerne unterstützen und mit denen du auf „DU-Ebene“ bist

Aktuelles Firmenhandy mit Dual-Sim (Android oder iOS) auch zur privaten Nutzung

Gesamte Hardware- und Softwareausstattung für ein angenehmes Arbeiten im Homeoffice

Möglichkeit eines Jobtickets

Möglichkeit eines Job-Rads

Kostenlose Firmenkreditkarte

Vergünstigungen bei Tickets für Freizeitveranstaltungen verschiedener Art

Gruppenunfallversicherung (auch für Unfälle in der Freizeit geltend)

Betriebliche Altersvorsorge sowie Zeitwertkonten

Bis zu fünf Tage Bildungsurlaub pro Jahr

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Motivationsschreiben inkl. Gehaltsvorstellung, Lebenslauf und Zeugnissen!
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Wir sind Dedalus – komm und werde Teil unseres Teams
Dedalus engagiert sich für ein motivierendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, das die Leidenschaft widerspiegelt, mit der unsere Mitarbeitenden unsere Mission verfolgen: Ärzt:innen und Pflegekräfte dabei zu unterstützen, eine bessere Versorgung für ihre Gemeinschaften zu ermöglichen.
Wir fördern eine Unternehmenskultur, in der Lernen und Innovation ausdrücklich erwünscht sind. Gemeinsam verbessern wir klinische Zusammenarbeit und Prozesse und leisten einen bedeutenden Beitrag für Millionen von Menschen weltweit. Jeder Mensch ist Ausgangs- und Zielpunkt unserer Aktivitäten – und letztlich der wichtigste Nutznießer. Deshalb sind wir stolz auf das, was wir jeden Tag tun.
Unser Unternehmen wird von einer vielfältigen Gemeinschaft aus 7.600 Mitarbeitenden in mehr als 40 Ländern getragen, die gemeinsam Innovationen vorantreiben und bessere Gesundheitslösungen für Millionen von Patient:innen weltweit entwickeln. Wir sind die Menschen von Dedalus.
Bewerbungsschluss: 06. September 2026
Bei Dedalus beginnt Innovation mit Inklusion. Als Unternehmen, das von starken Werten getragen wird, wissen wir: Vielfalt und Inklusion sind entscheidende Erfolgsfaktoren für nachhaltiges Wachstum. Unsere internationale Präsenz verbindet Menschen auf der ganzen Welt. Wir setzen uns dafür ein, unterschiedliche Hintergründe, Fähigkeiten und Erfahrungen wertzuschätzen und ein Umfeld zu schaffen, das die Vielfalt der Gemeinschaften widerspiegelt, für die wir arbeiten.
„Pursuing Diversity and Inclusion“ ist einer unserer Kernwerte und Teil unserer „Dedalus DNA“. Wir gestalten eine respektvolle, diverse und inklusive Arbeitsumgebung, indem wir die individuellen Bedürfnisse, Perspektiven und Potenziale aller anerkennen. Dedalus steht für Vielfalt, Inklusion, Chancengleichheit und Gleichberechtigung – und verpflichtet sich zu einer sicheren und wertschätzenden Kultur, in der jede und jeder sein bzw. ihr volles Potenzial entfalten kann.
Unser Engagement für Vielfalt und Integration
Das Leben fließt durch unsere Software
Originally posted on Himalayas