Initiativbewerbung in SaaS/HR-Tech Startup - remote (all genders)
LocationBerlin
Posted2 hours ago
Wer sind wir?
Aivy ist eine mehrfach ausgezeichnete Ausgründung der Freien Universität in Berlin. Als eines der Top 50 Start-ups (Platz 5 in 2021) entwickeln wir Game-based Assessments für die Personalauswahl, stellen damit die individuellen Stärken in den Fokus und schaffen so den neuen Standard neben dem Lebenslauf. Nutzer:innen können auf ansprechende Weise und wissenschaftlich fundiert die eigenen Potenziale erkunden und diese mit Unternehmen teilen.
Unsere Überzeugungen
Der Mensch hinter dem Lebenslauf zählt.
Arbeit sollte Spaß machen.
Jeder Mensch will seine individuellen Stärken einbringen, um einen Impact zu haben.
Unsere Prinzipien
Prove it! --> Bei uns stehen Daten & Fakten über "Gefühl" & Meinung
Do it! --> Wir machen lieber, anstatt nur zu reden
Be it! --> Wir schätzen Aufrichtigkeit in der Kommunikation & Eigenverantwortung
Aufgaben
Wenn du glaubst deine Stärke ist es für Aivy zu arbeiten, dann freuen wir uns über deine Initiativbewerbung.
Qualifikation
Du verfügst über Startup-Erfahrung, idealerweise aus dem B2B-SaaS-Bereich.
Benefits
Mach mit uns die Arbeitswelt diverser und gerechter!
Start-Up Kultur: divers aufgestelltes & motiviertes Team mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und direkter Kommunikation
Selbstverwirklichung: Erfahrung sammeln, Verantwortung ab Tag 1 übernehmen & Platz für Kreativität
Mobiles Arbeiten: remote oder in unserem Büro in Berlin
Erholung: 30 Tage Urlaub & Workation-Möglichkeit
Teamevents: regelmäßige Veranstaltungen (online & offline) zur Steigerung des Team Spirits
Wunsch-Hardware bei Vollzeit: wähle frei zwischen einem Mac oder Windows Laptop
Mobilitätszuschuss auf Wunsch 25% Mobilitätszuschuss zum Deutschlandticket
Company Benefits: Zugang zur Corporate Benefits Germany GmbH inkl. Preisnachlässen bei über 800 Marken
Wir leben Diversity und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
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Aivy ist eine mehrfach ausgezeichnete Ausgründung der Freien Universität in Berlin. Als eines der Top 50 Start-ups (Platz 5 in 2021) entwickeln wir Game-based Assessments für die Personalauswahl, stellen damit die individuellen Stärken in den Fokus und schaffen so den neuen Standard neben dem Lebenslauf. Nutzer:innen können auf ansprechende Weise und wissenschaftlich fundiert die eigenen Potenziale erkunden und diese mit Unternehmen teilen.
Unsere Überzeugungen
Der Mensch hinter dem Lebenslauf zählt.
Arbeit sollte Spaß machen.
Jeder Mensch will seine individuellen Stärken einbringen, um einen Impact zu haben.
Unsere Prinzipien
Prove it! --> Bei uns stehen Daten & Fakten über "Gefühl" & Meinung
Do it! --> Wir machen lieber, anstatt nur zu reden
Be it! --> Wir schätzen Aufrichtigkeit in der Kommunikation & Eigenverantwortung
Aufgaben
Wenn du glaubst deine Stärke ist es für Aivy zu arbeiten, dann freuen wir uns über deine Initiativbewerbung.
Qualifikation
Du verfügst über Startup-Erfahrung, idealerweise aus dem B2B-SaaS-Bereich.
Benefits
Mach mit uns die Arbeitswelt diverser und gerechter!
Start-Up Kultur: divers aufgestelltes & motiviertes Team mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und direkter Kommunikation
Selbstverwirklichung: Erfahrung sammeln, Verantwortung ab Tag 1 übernehmen & Platz für Kreativität
Mobiles Arbeiten: remote oder in unserem Büro in Berlin
Erholung: 30 Tage Urlaub & Workation-Möglichkeit
Teamevents: regelmäßige Veranstaltungen (online & offline) zur Steigerung des Team Spirits
Wunsch-Hardware bei Vollzeit: wähle frei zwischen einem Mac oder Windows Laptop
Mobilitätszuschuss auf Wunsch 25% Mobilitätszuschuss zum Deutschlandticket
Company Benefits: Zugang zur Corporate Benefits Germany GmbH inkl. Preisnachlässen bei über 800 Marken
Wir leben Diversity und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
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